Je me suis porté candidat à un plan de départ volontaire, quels seront les impacts sur mes droits à la retraite ?

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Ce que vous devez savoir

Le départ volontaire du salarié est assimilé à un licenciement économique, et à ce titre suit les mêmes règles applicables à ce régime :

Le salarié qui accepte un départ volontaire bénéficie d'une priorité de réembauchage (1).
Le salarié qui accepte un départ volontaire bénéficie d'une contrepartie financière qui ne peut être inférieure à l'indemnité légale de licenciement (2).
Le salarié qui accepte un départ volontaire bénéficie des allocations chômage

La raison est que le salarié n'e...

Textes de référence

(1) Cass Soc, 13 sept 2005 n° 04-40.135(2) Cass. Soc. 22 février 2006, n°04-41314(3) Articles L.351-3 et R.351-12 du code de la sécurité sociale (4) Article D351-3 du code de la sécurité sociale ...

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Publié le