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Le licenciement économique individuel

Le 26/01/2009 à 0h00
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Tout licenciement économique d’un salarié à titre individuel doit respecter des règles, et notamment une obligation de reclassement.

Négocier la rupture de son contrat de travail

Le 26/01/2009 à 0h00
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Appelée aussi rupture amiable ou départ volontaire, la rupture négociée résulte d'un consentement mutuel des deux parties - employeur et salarié - pour mettre fin au contrat de travail.

Licenciement d’une salariée enceinte

Le 18/07/2008 à 0h00

Licencier une femme enceinte n'est possible que pour une faute grave sans rapport avec la grossesse. A l’oublier, l’employeur procède à un licenciement injustifié.

Comment se défendre devant les prud'hommes

Le 16/06/2008 à 0h00
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Une procédure engagée devant les prud'hommes ne doit pas être prise à la légère. Il faut l'avoir bien préparée pour mettre toutes les chances de son côté.

Savoir donner sa démission

Le 05/03/2008 à 0h00
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Vous avez de bonnes raisons pour vouloir quitter votre emploi. Adresser une lettre de démission à votre employeur ne suffit pas pour partir sans autres formes. Pour démissionner, voici les points à respecter.

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