Convention collective nationale du travail des employés des agences de presse du 1er juin 1998.

IDCC : 2 014 - N° de brochure : 3142

Formation continue.


Les parties contractantes reconnaissent l'importance particulière de la formation professionnelle continue qui répond aux besoins des employés et des entreprises de presse.


La formation professionnelle continue est ouverte aux employés dans le cadre des dispositions légales et règlementaires en vigueur.


La politique de formation continue vise, dans un esprit de promotion sociale, à permettre aux employés :


- de mettre à jour ou d'étendre leurs connaissances générales, afin d'élever leur niveau culturel et professionnel ;


- d'acquérir des connaissances plus approfondies dans un domaine spécifique lié à leurs activités ;


- de recevoir une nouvelle formation leur permettant soit de s'adapter à l'apparition de nouvelles techniques, soit de se préparer à un changement de profession.


Cette formation est dispensée sous forme de stages à temps complet ou à temps partiel.


Les entreprises de presse favoriseront la conclusion d'accords, ainsi que la création et le développement des fonds d'assurance formation.