Convention collective nationale des employés de la presse périodique du 1er avril 1974.

IDCC : 766 - N° de brochure : 3143

Formation continue


Les parties contractantes reconnaissent l'importance particulière de la formation professionnelle continue qui répond aux besoins des employés et des entreprises de presse.


La formation professionnelle continue est ouverte aux employés dans le cadre des dispositions légales et réglementaires en vigueur.


La politique de formation continue vise, dans un esprit de promotion sociale, à permettre aux employés :


- de mettre à jour ou d'étendre leurs connaissances générales afin d'élever leur niveau culturel et professionnel ;


- d'acquérir des connaissances plus approndies dans un domaine spécifique lié à leurs activités ;


- de recevoir une nouvelle formation leur permettant soit de s'adapter à l'apparition de nouvelles techniques, soit de se préparer à un changement de profession.


Cette formation est dispensée sous forme de stages à temps complet ou à temps partiel. Les entreprises de presse favoriseront la conclusion d'accords, ainsi que la création et le développement de fonds d'assurance formation.