Convention collective nationale des employés de la presse périodique du 1er avril 1974.

IDCC : 766 - N° de brochure : 3143

Congés payés


Un congé annuel est accordé à tout le personnel. La période de référence va du 1er juin au 31 mai de l'année suivante.


Ce congé est fixé comme suit :


a) Pendant la première année : deux jours ouvrables par mois de présence ;


b) Après un an de présence : vingt-six jours ouvrables, pris en principe en une seule fois et pendant la période légale des congés payés. La date de départ des vacances est arrêtée au plus tard le 31 mars de chaque année.
Congés d'ancienneté


Les employés bénéficieront d'un congé d'ancienneté de :


- deux jours ouvrables après cinq ans de présence dans l'entreprise ;


- quatre jours ouvrables après dix ans de présence dans l'entreprise ;


- six jours ouvrables après quinze ans de présence dans l'entreprise.


Toutefois, en aucun cas, ces congés supplémentaires ne pourront se cumuler avec une éventuelle augmentation des congés légaux.


Ces congés supplémentaires pourront être pris à tout moment de l'année en accord avec le chef d'entreprise et suivant les nécessités du travail.