Convention collective nationale concernant les caves coopératives vinicoles et leurs unions du 22 avril 1986

IDCC : 7 005 - N° de brochure : 3604

Période d'essai.

1° La durée de la période d'essai est fixée à :

- quinze jours pour les ouvriers et employés ;

- un mois pour les ouvriers et employés qualifiés ;

- deux mois pour les ouvriers et employés hautement qualifiés ;

- trois mois pour les techniciens et agents de maîtrise.

2° Cependant, lorsqu'il s'agit d'un salarié provenant d'autres organismes agricoles, la période d'essai pourra être réduite ou supprimée.

3° Pendant la période d'essai, quel que soit le mode de rémunération, chaque partie peut résilier le contrat avec un préavis de :

- trois jours pour les ouvriers et employés ;

- une semaine pour les ouvriers et employés qualifiés et les ouvriers et employés hautement qualifiés ;

- quinze jours pour les techniciens et agents de maîtrise.

La dénonciation du contrat pourra intervenir jusqu'au dernier jour de la période d'essai, une indemnité représentant le préavis non observé étant à la charge de l'auteur de la dénonciation.

4° Si la période d'essai n'est pas concluante, il est possible, sous réserve de prévenir l'autre partie dans les délais de préavis ci-dessus, de prévoir d'un commun accord une seconde période d'essai de même durée s'ajoutant à la première.

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