licenciement pour faute

salut a tous



voila mon souci j aie convenue avec mon paron d un licenciement (on ne s'entant pas ) il me dis de ne plus venir et lui il me licencieest ce que que vais avoir droit aux assedic ,? LUI M ASSURE QUE OUI CAR C est lui qui me licencie mais ca me fait un peu peur j aie du mal a lui faire confiance repondez moi vite je dois arreter bientot
merci a tous

salut a tous



voila mon souci j aie convenue avec mon paron d un licenciement (on ne s'entant pas ) il me dis de ne plus venir et lui il me licencieest ce que que vais avoir droit aux assedic ,? LUI M ASSURE QUE OUI CAR C est lui qui me licencie mais ca me fait un peu peur j aie du mal a lui faire confiance repondez moi vite je dois arreter bientot et droit a une prime de licenciement?
merci a tous

tu n'as aucune raison d'avoir peur il a raison il te licencie tu as le droit au assedic, mais sans prime de licenciement

salut a tous



voila mon souci j aie convenue avec mon paron d un licenciement (on ne s'entant pas ) il me dis de ne plus venir et lui il me licencieest ce que que vais avoir droit aux assedic ,? LUI M ASSURE QUE OUI CAR C est lui qui me licencie mais ca me fait un peu peur j aie du mal a lui faire confiance repondez moi vite je dois arreter bientot
merci a tous

je ne serai pas si catégorique que l'internaute précédent.
il peut vous faire un coup de bluff... vous laissez en absence, ne pas vous licencier.... ne plus vous payer...
vous ne pourrez pas trouver du travail ailleurs ni toucher les assedics.
attention au licenciement pour abandon de poste

faites vous confiance à votre patron ????

Si tous les licenciements donnent droit au chomage. ton patron a raison. regardes le site des assedics.
bon courage

un collègue de travail a voulu se faire licencier de cette façon,il n'est plus revenu au travail,résultat:l'employeur ne l'a licencié que 6 mois après donc il n'a pas obtenu d'assedic pendant toute cette période,tu devrais quand même te méfié.

bjr
qq soit le licenciement on a droit aux assedic!
l indemnite de licenciement est due au bout de 2 ans d activite dans l entreprise sauf pour faute lourde!
au depart de l entreprise essayer d obtenir l attestation employeur qui doit etre remise au salarie metionnant le motif du licenciemnt!
je travaille aux assedic

courage

Bonjour,

Quelque soit soit le licensiment on a droit aux assédic, donc même pour faute lourde?