Employer sa mère comme AM

Bonjour,

mon mari et moi employons depuis 2003 ma belle comme assistante maternelle agréée. Le relais d'ass mat a dit que ça ne posait pas de problème, et les services de PMI non plus. Notre fils va avoir 6 ans, et nous souhaitons licencier ma belle mère, puisque nous n'allons plus utiliser ses services (juste ponctuellement, et en tant que Mamie, et non pas professionnelle).
L'attestation employeur des ASSEDIC demande s'il y a un lien de parenté entre l'empoyeur et l'employé. peut-il y avoir des sotséquences sur le versement de son allocation chomage? peut on nous demander d'autres justificatifs que le fiches de paie, comme des relevés de compte, pour s'assurer que les paiements ont bien été effectifs?

merci beaucoup pour vos réponses