Quelle retraite pour les fonctionnaires ?
Quelle retraite pour les fonctionnaires ?
Les avantages familiaux
La traditionnelle majoration pour famille nombreuse (+ 10 % pour les trois premiers, 5 % par enfant supplémentaire)s'applique à la pension de chacun des parents fonctionnaires à condition d’avoir élevé les enfants pendant au moins 9 ans soit avant leur 16e anniversaire, soit avant leur 20e anniversaire pour les enfants accueillis.
Plusieurs bonifications pour enfant s'ajoutent pour arrondir la durée d'assurance.
• Pour les enfants nés ou adoptés avant le 1er janvier 2004, tous les fonctionnaires, hommes ou femmes, bénéficient d'une bonification d'un an dès lors qu'ils ont interrompu leur activité pendant au moins 2 mois dans le cadre d'un congé de maternité ou d'adoption, d'un congé parental ou de présence parentale, d'une disponibilité pour élever un enfant de moins de 8 ans, ou d’une réduction d’activité sous certaines conditions.
• Pour chaque enfant né à compter du 1er janvier 2004, les femmes ayant accouché postérieurement à leur recrutement bénéficient d’une majoration de durée d'assurance limitée à 2 trimestres.
• Les parents d'un enfant de moins de 20 ans gravement handicapé (au taux de 80 % au moins), élevé à leur domicile, bénéficient d'une majoration de durée d'assurance d'un trimestre par période d'éducation de 30 mois, dans la limite de 4 trimestres.
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Question à l'expert
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Hé bien vous pouvez pleurer sur notre retraite de la fonction publique,900 euros en 2018,après 34 ans de travail en crèche ,continuer comme ça à hurler sans savoir ils vont vous la donner notre retraite et plutôt que vous ne le croyez
Les fonctionnaires ont un régime supérieur à tous les
autres régimes de retraite, en moyenne de 15 à 30 %
Ils ont la liberté de faire valoir leurs droits par une
normalité qui n'existe pas dans le privé
Quand à la fraternité il vaut mieux éviter d'en parler !
REMARQUE
Le régime général supporte la totalité de la solidarité
intergénérationnelle ce qui permet à tous ceux qui
n'ont pas un dernier salaire de 1900 € qui correspond
à un salaire moyen sur 25 Ans de 1400 € c'est çà dire
au minimun vieillesse de 1400X50% = 700 €mois !
d'obtenir un complément payé par les autres retraités!
C'est un cas impossible a constater dans la fonction
publique !
Le régime Général Reverse aux autres Régimes de
retraite et en partie aux fonctionnairs plus de 7milliards
par an... dans ces conditions les retraites entre 250 €
et 700 € touchent 8Millions de Retraités du Privé
Le régime général subi un pillage systématique des
pouvoirs car c'est celui qui a la base la plus large !!
Voila pourquoi il existe un profond ressentiment entre
les deux régimes !!!
L'égalité n'est donc pas pour demain, enfin le croyait
ton, mais dans la situation actuelle la réduction des
charges de l'etat, donc les retraites, risquent de faire
comme en argentine.....un blocage Total ....car quand
il n'y a plus d'argent dans les caisse.....il est très difficile d'attendre la Liberté et la fraternité !!
Avec une connaissance parfaite de l'évolution des régimes depuis 1955 à ce jour, je crains fortement
que les limites aient été dépassées !!
Personne n'aime les chiffres, mais malheureusement on ne parle que de çà c'est quand même surprenant !
L'avantage est au privé
Un collegue electrotechnicien dans le privé par à la retraite avec 300€uros de plus que moi dans le secteur public hospitalier tout cela grace à la complémentaire et au salaire plus élevé du privé
j'ai 15 ans actif en tant que fonctionnaire et je suis mère de trois enfants dont un est décédée à 4 ans et demi et on me refuse le départ en retraite car je ne l'ai pas élevé 9 ans. Connaissez-vous un moyen pour demander une dérogation; une solution? xlle