Se préparer à l'entretien d'embauche
Se préparer à l'entretien d'embauche
Préparez-vous à des questions personnelles
Êtes-vous marié(e) ? Avez-vous des enfants ? Comptez-vous en avoir ? (pour les femmes, évidemment !). Que fait votre conjoint(e) ? Quels sont vos qualités et vos défauts ?
Telles sont les questions plus personnelles auxquelles il faut vous attendre. Tant qu'elles restent sur ce registre, difficile de vous dérober.
En revanche, mettez un terme à un entretien qui aborderait le terrain des convictions religieuses et politiques ou des questions sexuelles.À la question des enfants, répondez selon votre âge et votre situation de façon réaliste. À 25 ans, vous pouvez envisager d'en avoir, mais pas tout de suite. En tout cas, vous avez déjà prévu une organisation compatible avec les exigences du poste.
À la question des qualités et des défauts, restez sur le terrain professionnel : vous avez le contact facile, vous êtes rigoureux, vous êtes consciencieux, etc.Parmi les défauts, choisissez de préférence un défaut qui ne nuise pas à votre poste et essayez de le minimiser. Exemple : "Je suis plutôt bavard, mais je peux me contrôler !"
"Si une question ou une objection vous déroute, faites-la décomposer par le recruteur ou répondez par une question du type “en quoi cela vous gêne-t-il ?”. Cela donne le temps de construire son argumentation", conseille Lucile Orléac.
Enfin, ne négligez pas les questions sur vos loisirs et vos hobbies : elles aideront le recruteur à cerner votre personnalité.
Posez des questions
"J'apprécie les candidats qui sont curieux du poste que je leur propose. Il faut qu'ils sachent dans quel univers ils se situent", insiste le responsable du recrutement d'une société de services.
En effet, l'entretien d'embauche n'est pas à sens unique. Vous aussi, vous voulez savoir si l'entreprise vous convient. Demandez des précisions sur le poste, sur l'organisation de l'entreprise. S'il est de notoriété que l'entreprise licencie - elle peut très bien recruter dans le même temps -, demandez des explications au recruteur. Vous aussi, vous cherchez à vous rassurer !
Page suivante : 3 heures pour se préparer à l'entretien
Sur le même thème
Je reçois une alerte sur les sujets qui me concernent.
Question à l'expert
Nos autres sites :
j'ai passé un entretien que j'ai totalement raté,jusqu'au point que le recruteur m'a dit que c'était presque catastrophique et k'il me donne la réponse de suite,ke c'était non,mais que je pouvais toujours postuler pr une autre fois après m'avoir bien préparé.
http://www.elaee.com/elaee/index.php?Entretiens-d-embauche
Ce livre sort du lot grâce à beaucoup de bon sens et des astuces au goût du jour en phase avec les pratiques des recruteurs d'aujourd'hui.
David P