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Harcèlement moral : prison avec sursis

Harcèlement moral : prison avec sursis


  • Publié le vendredi 18 juillet 2008

Les juges sont très sensibles à la souffrance psychologique des salariés victimes. Surtout quand les employeurs en sont volontairement responsables.

Sommaire de l'article : page 1 / 2

Six mois de prison avec sursis : c’est ce qu’a coûté au directeur d’un hypermarché et à son responsable de secteur le harcèlement de deux chefs de rayon pendant de nombreux mois.
(Jugement du tribunal correctionnel de Bonneville du 27 mars 2008)

Mauvais traitements

Il faut dire que nos (très) indélicats délinquants en col blanc avaient envers leurs victimes un comportement au-delà du supportable. Brimades, humiliations, pressions, déstabilisation, surveillance abusive (jusque dans les toilettes), reproches systématiques sur leur travail, manœuvres déloyales destinées à les pousser à la faute, etc.

Les malheureux salariés ont subi à peu près toutes les formes imaginables de harcèlement moral. Au point de tomber l’un et l’autre dans une grave dépression et de devoir être arrêtés pendant 14 mois.

Six mois de prison avec sursis : c’est ce qu’a coûté au directeur d’un hypermarché et à son responsable de secteur le harcèlement de deux chefs de rayon pendant de nombreux mois.
(Jugement du tribunal correctionnel de Bonneville du 27 mars 2008)

Mauvais traitements

Il faut dire que nos (très) indélicats délinquants en col blanc avaient envers leurs victimes un comportement au-delà du supportable. Brimades, humiliations, pressions, déstabilisation, surveillance abusive (jusque dans les toilettes), reproches systématiques sur leur travail, manœuvres déloyales destinées à les pousser à la faute, etc.

Les malheureux salariés ont subi à peu près toutes les formes imaginables de harcèlement moral. Au point de tomber l’un et l’autre dans une grave dépression et de devoir être arrêtés pendant 14 mois.

La responsabilité de l'enseigne

Les deux responsables ont bien tenté de se justifier en se retranchant derrière les exigences de l’enseigne de grande distribution pour laquelle ils travaillaient : dans un contexte économique très concurrentiel, elle aurait exigé d'importants efforts de réorganisation de la part de l’ensemble du personnel.

Les juges ne sont pas du même avis et observent que le comportement des intéressés était dirigé contre ces deux seuls salariés, sans viser l’ensemble du personnel, alors qu’aucune insuffisance professionnelle ne pouvait leur être reprochée.

Le jugement a été frappé d’appel et la responsabilité de l’enseigne du groupe de distribution, qui aurait été informée des techniques manageriales douteuses des deux responsables, pourrait être recherchée.

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Votre forum


  • vendredi 25 juillet 2008 / La rédaction

    Vous avez été ou vous êtes victime de harcèlement moral dans votre entreprise : témoignez sur votre forum Harcèlement moral.
  • jeudi 24 juillet 2008 / julie92

    J'ai été victime de harcèlement moral pendant des mois de la part de tous les employés du restaurant dans lequel je travaillais. Surtout le soir lorsque les patrons n'étaient pas là! j'en ai averti les patrons qui n'ont rien fait! j'ai meme ete insulte par une collègue jusqu'au jour ou j'ai riposté! j'ai repondu a ses insultes puis elle m'a agressé par derriere je me suis alors defendu c'est alors que nous nous sommes bagarrés je l'ai blessé en me defendant elle m'a blesse également! sauf que lorsque les pompiers sont arrives appelé par la responsable qui n'est pas intervenu lorsque je lui ai fait part de ses insultes elle n'est pas intervenu! comme ma collègue qui m'a agressé a étét plus lourdement blessée je suis parti avec la police qui m'a mis en garde a vue toute une nuit plus une partie de la journée! ce jour la le resto etait bondé il y avait tout le personnel et tout le monde a affirmé ne rien avoir vu!!! je suis donc dans une situation delicate! j'ai eu une mise à pied puis j'attend mon licenciement pour faute grave! pour la police ma collègue est la victime alors que c'est elle qui m'a agressé!!! depuis des mois je me sentais mal! mes patrons n'ont jamais donne d'avertissement a ma collegue qui n'arretait pas de m'insulter et de faire des gestes deplaces à mon égard!il faut dire que ca arrange les affaires de mes patrons qui ne peuvent me licencier parce que mon salaire est trop elevé!!!! de plus, j'ai été harcelé par eux il y 2 ans lorsque j'etais enceinte!!!! je pense qu'ils ont laisser faire dans l'optique de me faire partir de moi meme!!! je suis degoutée j'ai bosser comme une folle durant des années pour eux sans relache et je me trouve aujourd'hui jetéé comme une malpropre!!!
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