Le pouvoir d’achat des salariés a stagné au premier trimestre 2012

A un moment où la compétitivité des entreprises et leur place sur les marchés industriels est au cœur du débat, les chiffres d’évolution des salaires sont regardés à la loupe. Ainsi, l’indice du salaire moyen de base (SMB) de l’ensemble des salariés dans les entreprises de plus de 10 salariés a progressé de 0,9 %, soit au même rythme que l’inflation. Le salaire horaire de base ouvrier (SHBO) a, quant à lui, connu une augmentation un peu plus forte à la fois sur le trimestre (+ 1%) et sur l’année (+ 2,3 %).

Alors que la croissance est atone, la masse salariale a continué de progresser (+0,7 %) sur le premier trimestre alors que les heures supplémentaires sont en chute libre (- 13,9 %  sur les douze derniers mois, selon la Dares).

L’indice des salaires mensuels de base suit des courbes parallèles quel que soit le secteur. Industrie, tertiaire et construction connaissent des faibles variations (107,3 pour le premier et pour le deuxième, 106,8 pour le troisième – base 100 en 2008), alors que le coût du travail est stable sur le premier trimestre.

Quand on compare les gains horaires dans les activités de fabrication entre trois pays que sont la France, l’Allemagne et les Etats-Unis,  c’est, selon les chiffres de l’OCDE, notre pays qui progresse le mieux (118,2, base 100 en 2005), devant les Etats-Unis (115,2) et l’Allemagne (112,8). Preuve que la messe est loin d’être dite.

Note méthodologique

L'enquête trimestrielle sur l'activité et les conditions d'emploi de la main d'œuvre (Acemo) est réalisée par la Direction de l'animation de la recherche, des études et des statistiques (Dares) du ministère chargé du Travail.

Cette enquête trimestrielle vise à mesurer l'évolution conjoncturelle de l'emploi salarié en termes de rémunération et de durée hebdomadaire de travail dans le secteur concurrentiel hors agriculture. Elle est menée auprès d'environ 34 000 établissements appartenant à une entreprise de 10 salariés ou plus de France métropolitaine.

Elle permet notamment de calculer trois principaux indices : le salaire horaire de base ouvrier (SHBO) qui sert à indexer le SMIC, le salaire mensuel de base (SMB) qui reflète la variation moyenne des salaires hors primes et heures supplémentaires ainsi que l'indice du coût horaire du travail tous salarié (ICHT-TS) qui suit l'évolution des rémunérations et des cotisations sociales.

Auteur : Ignace Manca